王庆功院长主持召开文科教学单位教授座谈会

作者:党办院办(曹志清)来源:泰山学院发布时间:2012-03-22浏览次数:352

  3月19日下午,党委副书记、院长王庆功主持召开文科教学单位教授座谈会,听取大家对学校建设与发展的意见和建议。院长办公室、党委组织部、财务处等部门主要负责人及思想政治教育学院、商学院、旅游学院、体育学院、教师教育学院等单位的教授10余人参加座谈会。

  座谈会上,大家围绕学校改革发展实际,结合自己所在学院、学科和自身经历,就如何进一步加强教学科研工作、学科专业建设、课程建设、师资队伍建设特别是青年教师培养,如何进一步扩大开放办学、加强对外合作交流、提升社会服务水平,如何全面推进本科教学评估工作,如何进一步解放思想、更新观念、深化改革,充分调动全校教职工的积极性等方面畅谈了自己的观点和看法,提出了许多诚恳的、富有建设性的意见和建议。

  王庆功对教授们关心学校改革发展、心系教学科研和管理所表现出的责任意识和使命感给予高度评价,对教授们在教学、科研等方面发挥带头、骨干、示范和辐射作用以及在学校建设和发展中做出的贡献给予充分肯定,并表示对教授们提出的问题、意见和建议给予密切关注。

  王庆功在客观分析了学校目前面临的形势和压力的基础上,对学校今后的工作讲了几点意见,并对教授们提出了希望和要求。一是要牢固确立教学工作的中心地位,把更多的精力投入到教学中去,以教研室为依托,完善教学各环节,健全听课制度,全面提高课堂教学质量。希望教授们带头开展教育教学研究,带头开展教学改革,多出成果、出好成果、出高水平的成果,带动青年教师不断提升教学水平。二是坚持引进与培养并重,加强师资队伍建设。人才是第一资源,是发展的源泉,必须用战略的眼光看待人才工作,立足新的起点做好人才引进和培养工作,全面提升师资队伍整体素质。希望教授们继续保持进取精神,继续学习钻研,继续奋发有为地做好教学科研工作,为学校建设发展奉献光和热。三是全校上下特别是各级领导干部要大力弘扬新风正气,营造干事创业的良好氛围。一个人的精神状态、工作态度如何能够反映出这个人的思想境界和道德情操怎样。作为一个单位的风向标,领导干部的一言一行直接影响着这个单位良好风气的形成。全面完成今年的目标任务,开创学校科学发展新局面,我们每一名党员干部都有着义不容辞的责任与担当。希望各级领导干部要保持一种奋然向上的精神状态和扎扎实实的工作作风,尽心尽力、敢于负责,不怕困难、勇于担当,把各项工作做深、做细、做实、做好,努力推动学校事业又好又快发展。

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